2018
03/05
03/05
みんなで「ストロータワー」作り！
こんにちは、あきこです。
トラストバンクでは、毎月最終金曜日、プレミアムフライデーの15時から「Evening Choice Meeting」、略して「ECM」を開催しています。
▼前回のECMの様子はこちら
https://blog.furusato-tax.jp/?p=620
2月のＥＣＭのお題は…。
チーム対抗「ストロータワー作り」です！
各チームに与えられるのは、ストロー100本と、はさみ１本。
これを使い、限られた時間内で、どれだけ高いタワーを建てられるかを競いました。
ストロータワー作り開始！
早速タワー作りスタート！
各チームで試行錯誤中…。
「うちスゴイくない？」なんて余裕かましたり、
制限時間終了！いざ、計測！
これはなかなか高くできたんじゃない？
これは高い！「うちが１番やな！」
結果発表
優勝チームは２ｍ１１ｃｍ👑
１番高くできたと豪語していたチームは残念ながら、計測前にタワー崩壊。
２１cmと素敵な記録を残してくれました。
「今月のＥＣＭはみんなでストロー遊びをしたんですね？」
いえいえ、そういうわけではありません。
実はこの「ストロータワー」は、心理学者のタックマン( B.W. Tuckman )が提唱した「タックマンモデル」を体験してみよう！という企画でした。
「タックマンモデル」とは
簡単に言うと「チームは単に作っただけでは機能はせず、5つのプロセスを経ることで、ちゃんと機能するようになる」というものです。
今回、各チームは部署を超えたメンバーで構成されました。
あまり話したことのない人たちとのミーティング。ハサミで切る人、ストローを組む人など役割分担により、協働意識や活発なコミュニケーションも生まれます。
ストロータワー作りを通して、チームビルディングを学びました！
完成したタワーを再利用…。
ダメダメこんな飲み方！
